Personalijuhtimine
Koolituskonverents 2021
Koolituskonverents annab ülevaate koolitusturu hetkeolukorrast ning pakub võimalust erinevate koolitustüüpidega ise lähemalt tutvuda.
17 videot • 12. november 2020
Video vaatamiseks logi sisse
Kuidas mõõta koolitust ja koolitajat?
Esineja Jaanus Kangur
Kuidas mõõta koolitust ja koolitajat?
Esineja Jaanus Kangur
Edukad talendiprogrammid Coca-Cola HBC-s: kasvu mõtteviis praktikas.
Esinejad Märt Maandi ja Inga Riznikaite
Juhtimiskoolituse 50 varjundit.
Esineja Thomas Bothe
Aus ja avatud juht – oht või võimalus? Juhtimise töötuba.
Esineja Signe Kiisk
Sügavam ja parem mõistmine on ebaaus võitlus? Juhtimise töötuba.
Esineja Thomas Bothe
Uue ajastu sisekoolitaja. Juhtimise töötuba.
Esinejad Tiina Saar-Veelmaa ja Kristjan Otsmann
Ajust, mälust ja mõtlemisest. Enesejuhtimine- ja areng. Töötuba.
Esineja Tauri Tallermaa
Loovus on oskus, mis eristab edukaid meeskondi teistest. Kuidas loovust tekitada ja toetada?
Esineja Kei Karlson
Meeskonna juhtimise uued tahud (post)pandeemia ajastul ja nende mõju äritulemustele.
Esineja Kristjan Rotenberg
5 põhjust, miks meeskonnad ei toimi. Meeskonnatöö töötuba.
Esineja Kristo Krumm
Kuidas tõhusalt personalitöö tööprotsesse muuta? Digiprotsesside ja -strateegia töötuba.
Esineja Kaija Teemägi
Kas inimeste juhtimist saab digitaliseerida? Digiprotsesside ja -strateegia töötuba.
Esineja Maarit Vabrit-Raadla
Kuidas ettevõtte protsesse automatiseerida ja digitaliseerida? Digiprotsesside ja -strateegia töötuba.
Esineja Priidu Tammeorg
5 sammu efektiivse turundusstrateegiani Digiprotsesside ja -strateegia töötuba.
Esineja Taavi Raidma
Teadvelolek – hea vaimse vormi nurgakivi. Enesejuhtimine- ja areng töötuba.
Esineja Helena Väljaste
Kuidas kaotuste ja ebaeduga hakkama saada | Enesejuhtimine- ja areng töötuba.
Esineja Katrin Saali Saul
Mis on suurepärase vaimse ja füüsilise heaolu alus? | Enesejuhtimine- ja areng töötuba.
Esineja Kristjan Port